无锡餐饮发票│代开无锡住宿发票│无锡餐费票《开票→点击进入》诚信可靠—设备发票_会计代开餐饮发票_数码产品发票_咨询费发票_电子产品发票—专业财务服务; 工资申报; 公司成本管理服务; 财务任务外包服务;财务分析;承欣财务代理记账有限公司。
问题：与财务会计的关系是什么？答案：1、与财务会计同属于现代会计。管理会计与财务会计源于同一母体，共同构成了现代企业会计系统的有机整体。两者相互依存、相互制约、相互补充。2、管理会计与财务会计最终目标相同。管理会计与财务会计所处的工作环境相同，共同为实现企业和企业管理目标服务。3、管理会计与财务会计相互分享部分信息。管理会计所需的许多资料来源于财务会计系统，其主要工作内容是对财务会计信息进行深加工和再利用，因而受到财务会计工作质量的约束。同时部分管理会计信息有时也列作对外公开发表的范围。4、财务会计的改革有助于管理会计的发展。学更多财税资讯、财经法规、专家问答、能力测评、，可以查看正保会计网校会计实务频道， 如何区分收益性支出和资本性支出？
问：月销售额不超过3万元免征增值税同原月销售额不超过2万元免征增值税的规定相比，政策有什么变化？答：（一）原月销售额不超过2万元免征增值税的政策规定《税务总局关于暂免征收部分小微企业增值税和营业税政策有关问题的公告》（税务总局公告2013年第49号）规定，小微企业向税务机关申请代开的增值税普通发票的销售额不能享受免征增值税。注：此政策已失效。（二）现月销售额不超过3万元免征增值税的政策规定：（税务总局公告2014年第57号）废止了《税务总局关于暂免征收部分小微企业增值税和营业税政策有关问题的公告》（税务总局公告2013年第49号）规定，小微企业向税务机关申请代开的增值税普通发票的销售额可以享受免征增值税。其代开普通发票预缴的税款可以抵减以后的应纳税额；无法抵减或抵减不完的，可以向主管税务机关申请退还。（三）对月销售额2万元（含本数，下同）至3万元的增值税小规模纳税人免征增值税，有效期截止到所属期2015年12月31日。 责任编辑：泥巴姐 未办理税务登记的临时纳税人能享受小微企业税收优惠吗
企业会计人员处理职工辞退福利的账务时，应于辞退计划满足负债确认条件的当期一次计入费用核算，关于职工辞退福利的会计分录内容，来一起了解吧。辞退福利分录借：管理费用——工资 贷：应付职工薪酬——辞退福利借：应付职工薪酬——辞退福利 贷：银行存款辞退经济补偿标准根据《劳动合同法》规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。管理费用是什么？管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。包括的具体项目有:企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的，或者应当由企业统一负担的公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等。企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。应付职工薪酬如何理解？应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，属于负债类科目，应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。外购不需要安装的固定资产会计分录
售后机构维修收入会计分录如何编制？现金股利侧重于反映近期利益，对于看重近期利益的股东而言，极具吸引力。宣告分配现金股利时，怎么做会计分录？宣告分配现金股利分录1、企业股东大会批准现金股利分配方案宣告分派时，应编制会计分录：借：利润分配—应付现金股利 贷：应付股利2、企业向投资者实际发放现金股利时，应编制会计分录：借：应付股利 贷：银行存款分配现金股利对所有者权益总额有影响吗？宣告发放现金股利是将要分配给企业的投资者，是用利润进行分配，所以会导致企业的所有者权益减少。应付股利属于哪个会计科目？应付股利属于负债类科目。应付股利是指企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案确定分配给投资者的现金股利或利润。企业应通过"应付股利"科目，核算企业确定或宣告支付但尚未实际支付的现金股利或利润。现金股利是什么？现金股利是以现金形式分配给股东的股利。从投资者来看，之所以 投资于股票，目的在于获得丰厚的现金股利。而从公司董事会来看，为着企业的发展，需要保留足够的现金以增置设备和补充 周转资金，希望把股利限制在较低水平上。但企业发放股利的多少，又直接影响到公司 股票的市场价格，进而影响到公司筹集资本 的能力。因此公司董事会须权衡轻重，制订合理的股利方针。发放现金股利，必须同时具备三个条件：(1)有足够的留存收益。(2)有足够的现金。(3)有董事会的决定。董事会的决定要建立在前两个条件的基础之上。营业外支出属于什么类科目？附会计分录
